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Nous cherchons notre préparateur (H/F)

Toute l’équipe de la Pharmacie REHEL à Dol de Bretagne est à votre écoute : nous prenons à coeur la santé de nos clients et mettons tout notre savoir faire de professionnels de la santé à leur service. Vous souhaitez intégrer une équipe portant des valeurs fortes de bienveillance et de qualité de vie au travail où chacun exerce dans le respect de l’équipe.

Notre équipe a besoin d’aide pour répondre à notre développement.

En plein coeur de Dol de Bretagne, nous recherchons pour développer notre équipe, un(e) préparateur

Vous intégrez une équipe de 2 rayonnistes.

 

EN SYNTHÈSE
– Délivrance sous le regard du pharmacien
– Exercer au quotidien sa mission de santé au comptoir tout en garantissant une dispensation sécurisée, dans le respect de
la règlementation et des procédures qualité de l’officine partagées en RQ et améliorées selon dysfonctionnements répertoriés
– Valoriser la dispensation par le conseil et la compétence
– Assurer la satisfaction du patient par la pertinence du conseil, accueil, efficacité, temps d’attente.

PRÉ-RECQUIS
– Respect des procédures
– Connaissances scientifiques et législatives
– Compétences relationnelles : accueil, écoute, conseil, reformulation
– Connaissance des règles et techniques de vente (vente associée)
– Connaissance de la partie « vente », « Tiers-payant », « gestion des commandes » du logiciel

VOS MISSIONS :
– Présence comptoirs prioritaire/ tâches annexes après partage avec le coordinateur comptoir
– Respecter la procédure « Sortir, Contrôler et valider une ordonnance »
– Développer la sécurisation de la délivrance et l’adaptation du traitement
– Vérifier l’ordonnance : recherche d’éventuelles interactions médicamenteuses, contrôle des posologies, analyse historique
– Solliciter un pharmacien dès que besoin
– Traduire des doses prescrites en nombre de boites (ou flacons)
– Ouvrir tous les flacons pédiatriques et montrer les modes d’administration
– Effectuer la tarification de la délivrance (ouverture des droits, feuilles de soins, tiers payant)
– Proposer dans la mesure du possible la substitution générique
– Préserver la qualité du relationnel avec le patient
– Lire et signer 1 fois par semaine le classeur « Communication interne : en cours, à signer »
– A la fermeture :
– être solidaire des collègues dans la prise en charge des patients présents encore dans l’officine
– S’assurer de l’absence d’ordonnance litigieuse restant en attente au contrôle d’ordonnance.

Formation en interne à la prise de poste

Pour candidater , merci de remplir le formulaire ci-dessous :